恒企教育实操课程，透析财务工作关键问题，及时传达财务政策，让你在职场迅长，先人一步
为何你总是
无法得到加薪和晋升？
时代在变化，想要在职场脱颖而出
单靠积累经验已不足够！
-
新时代
企业规模扩大，股权结构和管理结构日趋复杂，分支机构和涉足领域增多，企业面临的经营风险显著扩大。
-
新政策
近来会计圈大事频发。国税合并 +较严继续教育+个税政策+会计准则大改……跟不上政策就会落后。
-
新技术
云计算、人工智能、物联网、区块链等前沿技术的应用，正在重塑着经济发展和企业运营的模式。
-
新财务
财务人员不再是以前的账房先生，而是从原来的财务会计逐渐向管理会计转型。
永州会计实操培训中心
永州会计培训机构培训课程：初级会计、中级会计、注册会计师CPA、CMA、多行业真账实操、企业财税管控等，以会计人员终身职业教育为目标，从中小型工商会计、集团公司会计到上市公司会计，从实操、证书到学历，根据学员不同基础提供一站式服务!正在排课试听，赶快咨询吧！
【会计知识】
小规模纳税人残保金如何计提？
应在残保金申报审核通过后15个工作日内,持残保金审核机构出具的《一般缴款书(收据)》到开户银行划款或其他银行现金缴纳.
申报程序:
用人单位每年应当根据本单位安排残疾人就业情况,在规定时间内进行申报年审和申报缴费.
(一)申报年审:2018年年审时间8月31日截止(自2019年开始,每年4月1日至6月30日)
已安排残疾人就业的用人单位,需要进行申报年审,审核确认已安排残疾人就业人数.
未安排残疾人就业的用人单位,无需进行申报年审.
未在规定时限申报年审的用人单位,均视为未安排残疾人就业.
(二)申报缴费:每年8月1日至11月30日
用人单位均应如实申报在职职工人数和工资总额,并按规定缴纳保障金.
什么是残保金?
残疾人就业保障金简称残保金,是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业、事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金.
永州会计培训班开课试听 邀您体验，欢迎来电详询！
永州恒企会计培训机构
